Nemojte dati otkaz dok si ne postavite ova pitanja

Otkazi, promjene posla i općenito karijere sve su češći. Dok smo se još do prije pet ili 10 godina grčevito držali za sigurne poslove, a generacija naših roditelja provodila je većinu posla na istom radnom mjestu, stvari su se drastično promijenile.

Danas se radi od svugdje, imamo brojne mogućnosti online rada, ali i razvoja karijere u željenom smjeru zahvaljujući sve većim mogućnostima neformalnog obrazovanja.

Mijenjamo se i mijenjamo poslove i to je fantastično, dok god pazimo da to ne radimo ishitreno i da nećemo požaliti takvu odluku. Budući poslodavci svakako će provjeriti razloge odlaska sa zadnjeg radnog mjesta, i prije nego date otkaz dobro je sa sobom napraviti kratku provjeru je li to zaista dobra odluka.

Uz pomoć savjeta Priscille Claman, predsjednice organizacije Carrer Strategies Inc, kreirali smo kratki vodič za propitkivanje sebe je li pravo vrijeme za otkaz u samo 3 pitanja.

Radite li za pravu kompaniju?

Ako je kompanija u kojoj radite u problemima, dobro je pobrinuti se za sebe prije nego sve krene nizbrdo. Ako vam je većina ovih situacija poznata, razmislite svakako o promjeni posla.

• Došlo je do spajanja, pripajanja ili promjene kontrole, a vi niste dio novih promjena.
• Menadžment je često kritiziran, unutar i izvan kompanije.
• Organizacija ne ulaže u nove proizvode ili usluge i odlučuje se usredotočiti na stare načine rada.
• Ljudi koje poštujete napuštaju tvrtku.
• Profit je pao, ili ako je neprofitna organizacija, doprinosi su smanjeni.
• Autsajderi se zapošljavaju na rukovodeća mjesta i počinju dovoditi svoje prijatelje.
• Mjere smanjenja troškova provode se bez najave ili razloga.

Postoje trenuci kada biste mogli odlučiti raditi za organizaciju u nevolji, ali samo ako postoji neka prednost od toga za vas i vašu karijeru, ako ste dio tima za transformaciju ili ako učite novu važnu vještinu u tom procesu.

Jeste li na pravoj poziciji?

Možda je posao bio savršen kad ste ga tek dobili, no je li još uvijek? Odlični poslovni su oni na kojima rastete, razvijate se i učite, ali i oni na kojima su vaš trud i zasluga prepoznati. Čim počnete misliti da su odnosi i politika na poslu postali važniji od posla koji radite, pobliže pogledajte svoju poziciju. Sljedećih sedam znakova pomoći će vam da uočite rizike.

• Vaši bonusi ili povišice više nisu iznad prosjeka.
• Vaš šef vas zaobilazi i izravno ima posla s vašim podređenima ili kolegama.
• Više niste pozvani na važne sastanke niti na izlazak na ručak s kolegama.
• Radite stvari s kojima se ne slažete ili vjerujete da morate prikriti ono što stvarno mislite.
• Cijelo vrijeme radite glupe pogreške i ne možete shvatiti zašto se događaju.
• Vaši mentori su napustili organizaciju ili su pali u nemilost.
• Više ne možete predvidjeti promocije ili tko će biti viđen kao najbolji.

Ako je vaša organizacija sjajna, a vaš posao više nije, potražite drugu poziciju u drugom dijelu vaše tvrtke. U suprotnom, vrijeme je da dotjerate svoj životopis. Nemojte se mučiti pitanjem čija je “krivica” i je li moglo bolje – ako je vrijeme za odlazak, vrijeme je za odlazak.

Kako vam ova pozicija pomaže u budućnoj karijeri?

Dok se prva dva pitanja fokusiraju na trenutačnog poslodavca ili posao, ovo treće pitanje je fokusirano na vas i vaše buduće planove. Zamislite kako želite da vam karijera izgleda i provjerite jesu li sljedeće izjave istinite za vas.

• Imate dobru reputaciju i unutar svoje organizacije i izvan nje u svojoj profesiji.
• Ljudi vas zovu za pomoć i savjet, a vi im pomažete.
• Znate što želite sljedeće naučiti i potrošili ste vlastiti novac kako biste unaprijedili svoju karijeru ili proširili svoje znanje u prošloj godini.
• Znate koje su važne i aktualne teme u vašoj industriji.
• Znate koji će biti sljedeći izazov u vašem poslu.
• Imate skup profesionalnih kontakata koje možete pozvati za pomoć ili podršku.
• U slobodno vrijeme volontirate i pomažete.

Ako možete reći “da” na pet ili šest od sedam gore navedenih izjava, ne morate brinuti. Dobro ste pozicionirani za upravljanje svojom karijerom. Ako niste postigli dobar ili željen rezultat na ovoj listi, lako možete promijeniti stvari. Samo počnite raditi ono što je opisano u sedam izjava. Započnite tako što ćete pridonijeti svojim kolegama, zajednici i profesiji, a vaša profesionalna mreža – i reputacija – će se proširiti s tim.

* Ako vas zanimaju teme slične ovoj predbilježite se na MagMe newsletter! Svoju email adresu možete upisati u predviđeno mjesto niže na stranici.

Fotografije: Pinterest